本报讯 （沈任） 贵州省就业促进和劳动保护工作领导小组办公室近日印发通知，提出14条具体措施，全力促进高校毕业生等青年积极就业创业。

多举措拓岗位。在挖掘省内市场化就业岗位和稳定政策性岗位规模的基础上，发挥劳务协作站和省际间劳务协作协议作用，加大省外岗位资源开发力度，健全省内外岗位归集机制，动态向毕业生推送。推行个人创业“高效办成一件事”，加强创业支持引导，打造就业增长新引擎。

多形式优服务。深化“职引黔程 点亮未来”等系列招聘实效，组织更多小而美、专而精特色招聘活动，确保离校前招聘不少于1200场次、全年不少于2400场次。加快推进高校职业指导（就业服务）站专业化、规范化建设，深入推进人社厅（局）长与高校结对帮扶行动，组织人社服务团进校园送政策、送服务。

多维度提能力。创新推行产教评、工学一体化、项目化等模式，开展高校毕业生等青年技能培训。推进就业实训活动，开展访企探岗、跟岗锻炼，提供职业体验+就业指导+求职实训服务。创新推动就业第一课活动，开展形势政策宣讲和求职技巧培训，明确开设不少于38学时的职业生涯规划与就业指导必修课程，助力高校毕业生等青年提升求职能力，树立科学就业观。

多角度保权益。充分发挥促进高校毕业生就业创业工作机制作用，加强统筹协调，推动信息共享、工作联动、政策衔接。集中组织高校毕业生就业创业政策和青年就业典型宣传活动，提升就业创业政策知晓率。持续开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动，定期发布防范求职陷阱提示及案例，营造良好就业环境。