□ 谌贵璇

当前正值高校毕业季，推动毕业生实现更充分更高质量就业，关系青年前途与社会活力。贵州近日出台的五条就业措施，为高校毕业生就业按下“加速键”。

政策直指就业质量与基层人才短板，通过事业单位招聘向有基层经历者倾斜的阶梯式机制，既引导毕业生扎根基层增长才干，又为基层稳定输送人才。“基层经历累计计算”“试用期灵活调整”等细节设计，打破壁垒，让基层锻炼成为职场“加分项”。

基层锻炼不是“弯路”，而是“捷径”。那些在田间地头积累的实践智慧、在为民服务中涵养的初心担当，终将转化为应对复杂局面的底气。当破除掉“一步到位”的执念，当“先扎根后成长”成为共识，高校毕业生定能在基层的广阔天地中，找到实现自我价值与社会价值的交汇点，让青春之花在祖国最需要的地方绽放。

贵州这套组合拳，实现了从“输血”到“造血”、从“给岗位”到“建通道”的转变，不仅拓宽了就业渠道，更重塑了就业观念。当基层经历成为职场“通行证”，当企业吸纳人才获得持续“动力源”，高校毕业生的就业之路必将更宽广、更稳健，为贵州高质量发展注入澎湃的青春动能。